Oficina Principal

Tu carrera podría comenzar con un clic.

Desde cocineros hasta gerentes o posiciones corporativas, en Denny’s hay una carrera esperando por ti.

Oficina Principal De Denny’s

Creando oportunidades de crecer a nuestros empleados, franquicias y comunidades que servimos.

Lo Que Hacemos

Tenemos posiciones para cada uno y hasta afuera del Restaurante.

Siempre estamos buscando personas talentosas para unirse a nuestro equipo también en nuestra oficina. Para mantener nuestras operaciones funcionando normalmente tenemos equipos dedicados en torno de todos los departamentos enlistados abajo.

Departamentos

  • Finanzas
  • Impuestos/Audición
  • Contabilidad
  • Protección de la Marca/Garantía de Calidad
  • Legal
  • Abastecimiento
  • Tecnología de Información
  • Servicio al Consumidor
  • Desarrollo de Bienes Raíces
  • Mercadeo y Comunicaciones
  • Asuntos de Diversidad
  • Desarrollo del Producto (Culinario/Ciencia de la Comida)
  • Operaciones del Restaurante
  • Entrenamiento
  • Recursos Humanos

Beneficios

Eventos Comunitarios

Desde representar a Denny’s en eventos auspiciados para juntar fondos, hasta disfrutar de juegos de baseball con amigos y familia, los miembros del equipo tienen acceso a muchos eventos comunitarios en el área de Greenville/Spartanburg por todo el año.

Horas de Voluntarios

Tenemos el compromiso de corresponderle a la comunidad que nos rodea. Nuestros miembros del equipo reciben tres días de voluntarios pagados para ser usados en las organizaciones sin fines de lucro que elijan.

Programas de Descuento

Ofrecemos descuentos en las principales compañías de teléfonos, en tickets para el cine, servicios de lavado en seco, hoteles, alquileres de autos, viajes y tickets para parques temáticos.

Estacionamiento Gratis

Con nuestra oficina principal en la ciudad de Spartanburg, nosotros nos encargamos del costo para que los empleados estacionen justo al costado del edificio en un estacionamiento. ¡El túnel subterráneo a la torre resulta conveniente especialmente en los días de frío y de lluvia!

Restaurante en el Mismo Edificio

Disfruta de acceso y descuentos en The Den, nuestro local de concepto casual y rápido que ofrece un twist clásico a las comidas de restaurante tradicionales. Acceso gratis a la máquina Coke Freestyle ¡la favorita de muchos en el edificio! También ofrecemos tarjetas de descuento de empleados para Denny's participantes alrededor del país y descuentos para City Range en Greenville y Spartanburg.

CODIGO DE VESTIMENTA CASUAL PROFESIONAL

Disfruta del código de vestimenta casual profesional de lunes a viernes que incluye jeans.

Cuidado de la Salud

A pesar de los retos financieros que están afectando la industria del cuidado de la salud, Denny’s tiene el compromiso de proveer beneficios accesibles y de calidad. Denny’s ofrece un plan médico tradicional PPO, planes altamente deducibles, FSA, HSA, seguro dental, visión, deshabilitado y de vida.

MEMBRESIA DE GIMNASIO

¡Nosotros valoramos la salud y bienestar de los miembros de nuestro equipo! Miembros del equipo del Oficina Principal reciben membresías gratis que incluyen a la familia inmediata para el local recientemente renovado de la YMCA. Descuentos para la membresía del gimnasio también se les ofrece a miembros del equipo que viven afuera de Spartanburg.

401(k)

Nosotros entendemos la importancia de ahorrar para la vida después de Denny’s. La compañía iguala dólar por dólar de la cantidad que usted contribuya a su plan 401(K) hasta un 3%, más un 50% del próximo 2%. Recibe el igualamiento total de la compañía de un 4% cuando contribuyes 5%.

Adoption Benefits

Nosotros entendemos que nuestros empleados crean su familia en maneras diferentes. Estamos orgullosos de apoyar a los padres, proporcionando ayuda para la adopción. Denny's proporciona hasta $6,000 por adopción y un adicional de $2,000 para niños con necesidades especiales.

HABITACIÓN DE MADRE

Madres lactando tienen acceso a un cuarto privado para lactar durante horas de trabajo.

DÍAS DE VACACIONES

Los miembros del equipo obtienen días de vacaciones pagados dependiendo de su antigüedad en el servicio.

DÍAS DE AUSENCIA EXCUSADOS

Cada año, los miembros del equipo por hora reciben 4 días de ausencia excusados pagados para uso cuando sea necesario.

DÍAS FERIADOS

Disfruta de 11 días feriados pagados incluyendo uno a dos días feriados flotantes por año para utilizar cuando necesites un día de descanso.

Group photo of team and students in front of a decorated poster that says Thank You Dennys.

Nuestra oficina central organizó una colecta de libros para beneficiar a los estudiantes de Meeting Street Academy, la escuela primaria en frente de nuestro edificio. Gracias a la generosidad de los miembros de nuestro equipGro, presentamos 1,450 libros a un grupo de estudiantes muy entusiasmados que tendrán la oportunidad de disfrutarlos en casa.

Four panel members on stage.

El Grupo de Líderes Emergentes organizó un panel de liderazgo en el que los líderes de Denny’s compartieron sus consejos acerca de carreras con nuestros jóvenes profesionales. De izquierda a derecha (Gavin Hupp, Gerente de Tecnología de Marketing y Experiencia de Clientes, Jim Batchler-Smith, Director Sénior de Servicios Tecnológicos, Robert Verostek, Vicepresidente Sénior de Finanzas y April Kelly-Drummond, Directora de Diversidad y Compromiso Multicultural).

Characature artists drawing Denny's team members.

Iniciamos nuestra campaña No Kid Hungry 2017 con un evento en nuestro lobby con dibujos de caricaturas, una cabina de fotos y un menú con diseño naranja en nuestro restaurante para empleados.

Three Denny's team members in the courtyard.

Celebramos el final del verano con una celebración en nuestro patio que incluyó un torneo de “corn hole”, un camión de helados, DJ en vivo y una cabina de fotos.

Cuando se trata del mejor lugar para vivir, trabajar y jugar... Hay solamente uno: Spartanburg. Ya sea que ames donde vives o estás en busca de tu próximo lugar para vivir, decidiendo en donde comenzar un negocio nuevo o asistiendo a uno de nuestros 7 colegios y universidades, ve a ver lo que Spartanburg, Carolina del Sur, tiene para ofrecer. #onespartanburg

Image: Pancake launch

¡Nuestro equipo de marketing se derrite por los nuevos panqueques de buttermilk!

Image: The Meyer Center

El equipo de recursos humanos celebró Halloween siendo voluntarios en The Meyer Center, un lugar donde los niños con necesidades especiales reciben educación y terapia de calidad. En el “Denny’s Pumpkin Patch” se entregaron dulces a los niños y sus familias, y se envolvieron regalos para un evento de juntar fondos futuro.

Image: Habitat for Humanity

Cada año, nuestra oficina principal se asocia con el Habitat for Humanity para auspiciar un día de trabajo para los empleados. Miembros del equipo pasan el día construyendo hogares para familias de bajos recursos.

Image: Den Meeting

Desayunos y almuerzos son servidos en el lobby de nuestra oficinal principal. The Den provee la experiencia de un café casual rápido con productos del menú y una decoración no tradicionales. El espacio también sirve de cocina de testeo donde miembros del equipo siempre están envueltos en probar nuevos productos del menú.

Image: Our Marketing Team is all in for new buttermilk pancakes

Como parte de nuestro United Way Campaign anual, miembros del equipo participaron en una experiencia de simulación de pobreza para entender cómo podría ser vivir en una familia típica de bajos recursos que trata de sobrevivir de mes a mes. Los participantes asumieron los roles de diferentes familias que enfrentan la pobreza.

Image: support center music activity

Durante las fiestas, miembros del equipo disfrutan de eventos en toda la compañía para celebrar la temporada. El último año, una banda lideró al grupo a través de ejercicios musicales para compartir la importancia de la comunicación y la harmonía en el lugar de trabajo.

Image: United Way Campaign poverty simulation

Como parte de nuestro United Way Campaign anual, miembros del equipo participaron en una experiencia de simulación de pobreza para entender cómo podría ser vivir en una familia típica de bajos recursos que trata de sobrevivir de mes a mes. Los participantes asumieron los roles de diferentes familias que enfrentan la pobreza.

Image: Spartanburg community food drive

Miembros del equipo organizaron una colecta de comida para abastecer una despensa de comida móvil local. En una semana, casi 700 artículos fueron recaudados para ayudar a alimentar la comunidad de Spartanburg.

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